Animar las relaciones con los empleados: organizar actividades de bienestar en las que los empleados participen en equipo ayuda a crear una Civilización positiva y solidaria en el lado de trabajo. La OMS (Organización Mundial de la Salud) define la salud ocupacional como una actividad que promueve proteger la salud https://medinaempresarialsst.com/reporte-de-autoevaluacion/